【评论】奋力推进集团转型发展高质量发展大发展——论学习贯彻集团三届一次职代会暨2024年工作会议精神
来源:*委组织部 时间:2024-03-05 浏览量:6281

壮阔征程启新局,奋楫中流看起势。新年伊始,安徽建工集团三届一次职代会暨2024年工作会议于2月22日至23日在合肥胜利召开。来自集团各条战线350余名职工代表及列席代表肩负重托、齐聚一堂,共商大计、共谋良策。

会议认真贯彻*、省委及省国资委要求,全面客观总结了2023年工作,系统部署了2024年目标任务,凝聚着与会代表的智慧,反映了全体职工意愿。开好这次大会,对于贯彻落实*的二十大精神和省委十一届五次、六次全会精神,奋力推进集团转型发展、高质量发展、大发展具有十分重要的意义。

时光流转,镌刻不凡。2023年,面对错综复杂的外部环境和艰巨繁重的改革发展任务,集团上下坚持以*新时代中国特色社会主义思想为指导,按照省委省*“将安徽建工集团进一步做强做优做大,创一流业绩,争当中国建筑企业排头兵”的目标定位,全力推进改革创新,强化顶层设计,出台了《关于全面深化改革推动创新发展的决定》,围绕精简机构人员等谋划实施了一系列重大改革创新举措,集团发展思路愈加明晰,组织架构更加优化,内部管理日趋规范,发展动能充分释放,人心思进、干事创业的氛围更加浓厚,呈现出生机蓬勃、昂扬向上的发展态势。

未来可期,奋斗以成。2024年是新中国成立75周年,是实现“十四五”规划目标任务的关键一年,也是集团实现高质量发展十分重要一年。节点关键、意义重大。站在这一重要历史节点上,必须坚持稳中求进、以进促稳、先立后破,完整准确全面贯彻新发展理念,围绕增强核心功能,提升核心竞争力,抓改革、拓市场、强管理、增效益、防风险、育人才,着力实现质的有效提升和量的合理增长,奋力推进集团转型发展、高质量发展、大发展。

推进转型发展、高质量发展、大发展,必须旗帜鲜明讲*治,以更高的站位把牢*治方向。首要的就是要深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,始终在思想上*治上行动上同以*同志为核心的**保持高度一致。要巩固深化主题教育成果,在深学细悟*新时代中国特色社会主义思想上持续下功夫,更加自觉地从中找方向、找方法、找思路、找遵循,努力在对标对表中提高*治判断力,在融会贯通中提高*治领悟力,在真信笃行中提高*治执行力,确保各项工作始终沿着**和*总*指引的方向奋勇前进。要把*总*重要讲话重要指示精神作为我们做好一切工作的根本遵循,体现到谋划战略、制定*策、部署任务、推进工作的各方面全过程,多谋贯彻落实的实招硬招,多抓转化落地的实绩实效,确保**和省委、省国资委决策部署在安徽建工结出更多丰硕的成果。  

推进转型发展、高质量发展、大发展,必须敢作善为勇争先,以更大的力度推动改革发展。坚持高质量发展是新时代的硬道理。我们要紧盯这一首要任务,紧紧围绕省委赋予的目标定位,完整准确全面贯彻新发展理念,推进集团在高质量发展道路上行稳致远。要全面深化改革,全力攻坚国企改革深化提升行动,清理整顿三级分(子)公司,大力精简人员,实现降本增效;要全方位开拓市场,巩固拓展省内市场,大力开拓省外市场,加强全产业链布局,拓展投资业务,提升经营质效;要强化项目管理,加强项目经理和三级分(子)公司负责人管理,强化分包商管理,严格物资材料和工程量变更管理;要加强财务和合同管理,严格遵守“五个严禁”;要坚持以发展为导向、以业绩论英雄、严格所属单位、项目考核督查,切实发挥考核“指挥棒”作用;要以科技创新为引领,加快优化业务结构,提升转型发展类业务和投资业务占比,培育和发展新质生产力,全面推进转型发展。只要我们坚定信心、开拓奋进,改革创新、担当作为,以滚石上山的韧劲和爬坡过坎的勇气,坚定不移按照既定目标接续奋斗,就一定能在构筑新优势、开创新格局、展现新作为的新征程中创造新辉煌。

推进转型发展、高质量发展、大发展,必须真抓实干强担当,以更硬的作风狠抓工作落实。大道至简、实干为要。2024年的任务已经明确,把宏伟蓝图变为“施工图”“实景画”,关键在于落实,在于各级干部抓落实的担当。各级领导班子要认真贯彻集团*委决策部署和职代会工作要求,牢固树立和践行正确*绩观,保持“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当,发挥“头雁”作用,确保企业战略真正从“纸上”落到“地上”;全体干部职工要雷厉风行、求真务实、苦干实干,每一项工作要有细致举措、务实抓手,推进工作善于发现问题、勇敢面对问题,破解难题有决心、敢创新;要强化督导考核,把是否不折不扣落实集团部署要求作为检验各级干部*治担当的标准,切实推动形成人人抓落实、干实事的良好氛围。

推进转型发展、高质量发展、大发展,必须从严治*优生态,以更强的保障护航企业发展。要深入学习贯彻*总*关于*的建设重要思想,把*的领导贯穿改革发展全过程各方面,以*的*治建设为统领推进*的全面建设。要加强干部队伍建设,树立鲜明用人导向,坚持“忠专实”“勤正廉”,打破论资排辈,以实绩论英雄,凭实绩用干部,大力实施人才强企战略,打好“引育留用”组合拳,加强年轻干部培养锻炼,多给机会和舞台,让干部放开手脚干事创业。要紧密结合生产经营,充分发挥“两个作用”,深入开展“流动红旗*组织”“*员先锋岗”等评比活动,激励基层*组织和全体*员围绕项目建设,强化管理、担当作为、创先争优,实现*建与生产经营同频共振、互促共进。要强化*风廉*建设,深入推进*的自我革命,深入开展*性*风*纪教育,严格落实*八项规定精神,力戒形式主义、官僚主义,推深做实*治监督,驰而不息纠“四风”、树新风,以永远在路上的坚韧和执着把全面从严治*不断引向深入,为改革发展提供坚强保障。

改革潮涌奋楫先,风劲扬帆勇向前。新的一年,让我们振奋龙马精神,以龙腾虎跃、鱼跃龙门的干劲闯劲,在集团*委的坚强领导下,锐意进取、真抓实干,开拓创新、拼搏奉献,把梦想与荣光、奋斗与汗水融进新时代的壮美画卷!


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